成功上市，成為全球第二大互聯(lián)網(wǎng)公司，馬云借此身家達(dá)到1500億元，從而成為2014年新晉首富……有關(guān)和馬云的這些新聞充斥著整個互聯(lián)網(wǎng)。在眾多焦點(diǎn)新聞中，馬云的一句話引起了眾人的共鳴和反思，折射出企業(yè)文化在推動企業(yè)發(fā)展過程中的重要作用。

　　“夢想還是要有的,萬一實現(xiàn)了呢?”在上市當(dāng)天，所有員工穿上了一件特別定制的T恤，上面印著他親自選擇的一句話：“夢想還是要有的，萬一實現(xiàn)了呢?”這句話可以說是整個發(fā)展歷程的真實寫照。

　　從創(chuàng)業(yè)初期跑業(yè)務(wù)時被拒之門外，到在硅谷融資時被30位資本家拒絕，再到后期某寶天貓假貨事件……馬云和承受了太多的挫折和非議。“15年來，我們一步步走到今天。很多人原來都不相信我們能到今天，外界也許小看了我們的抗擊打能力。我覺得，阿里厲害的就是抗擊打能力。我們被捅的地方是很多很多的，都要自己扛住，想辦法去解決。外表光鮮，但內(nèi)傷太多了。我們也就這樣鍛煉出來了。”

　　的上市造就了數(shù)十位億萬富翁和上萬個千萬富翁。旁觀者開始擔(dān)心的員工斗志會懈怠，但馬云卻說，“我相信阿里的文化抗體能扛很久”，“對于建機(jī)制、文化，我還是有點(diǎn)自信的。”

　　企業(yè)文化知名的特點(diǎn)，就是每一名員工都有自己的“花名”——來自古典武俠小說中的人物，尤以金庸小說中的人物為多。馬云曾對此解釋稱，“對來講，有共同價值觀和企業(yè)文化的員工是大的財富。”誠信、敬業(yè)這“六字真言”也是一律不可違背的“幫規(guī)”。

　　可以說，的成功和馬云打造的企業(yè)文化有密不可分的深層次關(guān)系。正是因為馬云等創(chuàng)始人和所有員工堅定了“讓天下沒有難做的生意”這一信念，才能夠走到今天。

　　“打造少兒語言表演藝術(shù)教育培訓(xùn)先進(jìn)品牌”

　　的成功和成功背后的原因值得所有的企業(yè)去研究和學(xué)習(xí)。作為一家在少兒語言表演藝術(shù)教育培訓(xùn)領(lǐng)域打拼6年之久的企業(yè)，妙語語言也有自己的夢想，也在努力塑造自身獨(dú)特的企業(yè)文化。

　　正如妙語語言藝術(shù)學(xué)校董事長袁曉東常說的“人因夢想而偉大”，企業(yè)也因自己的愿景而發(fā)展壯大，而妙語語言的愿景就是“成為比較受尊敬的有名少兒語言表演藝術(shù)教育機(jī)構(gòu)”，必須成為少兒教育培訓(xùn)界中的標(biāo)桿，致力服務(wù)于千千萬萬個少年兒童。

　　相比的“六字真言”，妙語學(xué)校的文化精髓更加準(zhǔn)確：專業(yè)專注、務(wù)實創(chuàng)立、誠信博愛、激情敬業(yè)。僅有夢想遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，更重要的是敢于實踐探索，妙語語言崇尚專業(yè)精神和務(wù)實拼搏;創(chuàng)立是先進(jìn)競爭對手的關(guān)鍵，妙語語言一貫堅決支持鼓勵員工發(fā)揮創(chuàng)立精神，敢于嘗試新方法;在互聯(lián)網(wǎng)時代，變化時刻發(fā)生，教職工應(yīng)當(dāng)敏銳發(fā)現(xiàn)新變化，跟得上節(jié)奏，否則一步慢則步步慢;合格的工作氛圍需要一個友愛的環(huán)境，妙語一直提倡家的文化，在妙語學(xué)校的員工彼此都是自己的親人、兄弟姐妹、好朋友、好閨蜜、好基友、好同事，員工應(yīng)當(dāng)快樂幸福地工作。

　　與的15年歷程和取得的矚目成就相比，妙語學(xué)校也許還處在開始階段，但只要堅守愿景，努力拼搏，總會有走向輝煌頂峰的那一天。

　　有自信，世界才精彩！有夢想，一定會實現(xiàn)！